Salut tout le monde ! J'ai pris un peu de temps à vous donner la suite, hier, journée très dense, j'étais pas forcément chez moi.
Ce vendredi donc, mon patron m'a fait passer un entretien pendant 2h30 pour me dire tout ce qui n'allait pas (Organisation, délai de réponse pour les clients trop longs, pas assez de contrats signés...). C'était donc 2h30 de reproches, et de justifications, super l'ambiance.
Le reproche principal, c'est que je ne suis pas organisé, et que je perds trop de temps, et fait perdre trop de temps à tout le monde. Je lui ai donc naturellement répondu que j'étais très déçu d'apprendre tout ça d'un coup, à la fin de ma période d'essai, et qu'on en aie pas parlé avant.
Bref, je vous passe tous les détails de l'entretien, ça tournait pas mal en rond. Vers la fin, il m'a donc posé un ultimatum :
Signer 3 contrats, n'avoir aucun retour négatif client, et qu'il n'y aie aucune erreur sur n'importe quel contrat. Je l'ai laissé finir, et puis je lui ai posé la question :
" - Bon, je suis honnête ?"
" - Oui, Allez-y"
" - Je sais bien que vous avez posé une annonce mercredi pour me remplacer, j'aurais préféré le savoir auparavant plutôt que de me faire espérer des choses"
Il s'est confondu en explications après avoir pris bien le temps d'y réfléchir, me disant que c'est pour ouvrir une nouvelle agence ailleurs, dans une autre ville...... Mais bien sûr.
Bref, je lui ai donc dit que je n'en voulais pas de son ultimatum, que son délai de prévenance pour ma période d'essai était dépassé, et que le 07/11 je n'étais plus là, en réclamant mon courrier immédiatement.
Il a refusé de me le faire, il m'a dit qu'il y avait un mois de préavis, et que donc, ma période d'essai serait repoussée d'un mois pour palier à l'annonce trop tardive (ce qui est faux, je l'ai vérifié)
En définitive, il m'a indiqué qu'il devrait passer mercredi pour poser le courrier remis en main propres, ou bien me faire le courrier recommandé. J'ai refusé son ultimatum surtout, parce-que je savais que dans 2 mois, j'allais me reprendre les mêmes branlées, mais que là, ce serait pas la même parce-que j'aurais été en CDI (Il m'a répondu du tac au tac, que c'était pas si compliqué de virer quelqu'un, et que de toutes façons avant un an de présence, les prud'hommes c'était pas rentable)
Mais il m'a dit à plusieurs reprises qu'il m'aimait bien quand même.
Tl;Dr : Pas de surprises, il veut bien me foutre à la porte