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@MonsieurCanard: JPP de ces pubs avec des figurants. Ces types on dirait des objets identiques, bien emballés et dociles prêts à être consommés par l'entreprise.
@Gigowatt: J'ai effectivement passé un diplôme au CESI, on avait plus l'air d'une bande de geek mal fringué.
@Ecco: Non je ne découvre pas le marketing, c'est juste que là leur disposition m'a bien fait marrer.
@Ecco: Très très bons souvenirs de la partie entreprise, je pense les 2 meilleurs année de ma vie coté "pro". Coté CESI c'était cool mais sans plus, ça me gonflait plus qu'autre chose. Et je n'avais pas d’affinités particulières avec les autres gars de la promo.
@Gigowatt: C'est un peu toutes les mêmes pubs, les éléments de langage aussi. La seule chose qui change, c'est le logo de l'école.
@Ecco: C'était quand tout était calme, puis tu sautais hors de l'eau et là c'était le drame
@Pouki: Oh purée, moi aussi Mt St Aignan ... avec les célébres PDJS, je crois d'ailleurs que ça ne se fait plus ?
@Pouki: C'était il y a 15 ans (g/choualvieux) les Pots Du Jeudi Soir, des beuvris organisées au sein de l'école. On se faisait des soirées à thèmes. Mais je vrois que je ne me souviens pas de toutes les soirées...
@TontonEd: Oula je sais pas, je ne suis pas du tout sociable, c'est pas mon genre ce type de soirée. Alors peut-être quelles avait lieu mais je n'étais pas invité et tant mieux !
Putain le CESI, chopper de la thune grâce aux patrons des grands groupes en contradiction totale avec les attentes des candidats, ça se pose là. En tous cas c'est l'expérience que j'en ai eue avec celui de ma région.
À l'époque j'étais avec ma copine et on cherchait les deux un contrat pro dans l'informatique. Moi c'était plutôt dev, elle admin système. On a RDV au CESI et on a un entretien avec le directeur. Déjà il a pas capté qu'on cherchait un BAC+2 alors que lui voulait nous mettre sur sa Licence. Mais d'un premier abord l'équipe a l'air sympa.
Puis vient la proposition de poste au sein d'un grand groupe. On est convoqués à un entretien les deux. Il se trouve que c'est pour du dev. Je ne suis pas retenu, et ils la choisissent elle (pas de bol elle veut pas faire de dev).
Comme elle est plutôt anxieuse à l'idée de refuser je lui dit que si c'est pas ce qu'elle a envie de faire, il faut pas qu'elle se force alors qu'on en est qu'au début de nos recherches. Le recruteur comprend mais lui annonce que ce sera elle ou personne (wait, WHAT).
Commence alors une série d'appels de la part du CESI, pour lui mettre la pression et la forcer à accepter alors qu'elle a bien stipulé dès l'entretien qu'elle voulait pas se spécialiser dans le dev. Pour finir sur un ultime appel du directeur, nous souhaitant à tous les deux de, je cite "rester dans notre merde".
Quand je vois sa situation à elle aujourd'hui, je me dis qu'elle a eu raison sur toute la ligne de pas céder et que contrairement à ce qu'ils ont cru, on a pas eu besoin d'eux pour avancer.
@Gigowatt: Après je jette pas l'opprobre sur tous les CESI, j'imagine que chacun est indépendant et surtout avec des équipes différentes.
Je suis encore au CESI là, on est tellement loin de ressembler à ça dans nos classes de développement logiciel.
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